|
Лариса. Вчерашний день для меня бесследно не прошел, я думала о нем. Сделала для себя открытие, что для меня важнее мои личные цели, чем цели группы. Отсюда напрашивается вопрос: какие мне нужно сделать шаги, чтобы в группе незнакомых мне людей завоевать внимание к моим словам? Я не претендую на такие вещи, как природное обаяние и темперамент, которые есть у Н. Н., мне их не осилить. Поймала себя на мысли, что, когда люди говорили, что ощущают себя командой, я ловила себя на мысли, что я отдельно, команда отдельно. Даже когда были объективно смешные шутки, мне смеяться не хотелось. Вот у меня такая проблема возникла. Вера. Мне Лариса запомнилась именно тем, какая она есть. Ты свою агрессию проявляешь по-другому, чем Н. Н., и это ценно. Татьяна (обращаясь к Ларисе). Ты права. Ты права в том, что ты права. Из всех окружающих ты меня привлекаешь тем, что ты одна из всех отличаешься кардинально. Ты не выскочка, ты глубоко все продумываешь, четко формулируешь и излагаешь свои мысли. Я тебе завидую белой завистью. Может быть, повести за собой и не надо в эту минуту, но твои слова никто не забывает, все их помнят. Но ты не меняй свой стиль. Ты не с первого момента привлекаешь, но пройдет день, два и за тобой пойдут, потому что ты говоришь правильно. Тихий лидер. Мое мнение. Н. Н. Мое отношение к тебе было как к структурированному человеку. Я не могу быть таким, как ты, но очень часто чувствую такую необходимость. Я не могу сразу вести 10 дел, держа 10 арбузов в руке. И это не надо. Мне этого не хватает. У тебя такое качество есть, и его надо холить и лелеять. Свою структуру не надо переделывать под окружающее. Единственное, что ты можешь делать, так это чаще улыбаться. Ты настолько симпатичная девушка, что это не будет в первом шаге отталкивать. Ты в первом шаге строгая, и люди внутренне зажимаются и не могут раскрыться. Ты будь строгой внутри, а снаружи радуйся сама себе, какая ты замечательная. Тогда ты сможешь вытащить из людей то, что тебе нужно. Лариса. Спасибо. Дельное замечание, я не обращала внимания, что на самом деле слишком строго себя виду. Я поняла, над чем мне надо работать. Работа с группой на продуктивном этапе Группа на стадии ощущения группы продуктивного этапа уже может работать самостоятельно. Выделяются члены группы, которые могут обобщать общегрупповые процессы, подытоживать, выделять главное. Ниже мы приводим высказывания членов группы на стадии ощущения группы. «Смотрите, мысль висит в воздухе, она из кусочков сложена. Первое — Татьяна сказала по регламенту. Он нужен. Второе — чтобы этот регламент не втискивал нас в жесткие рамки, чтобы нам было не комфортно. Это тоже кусок нашего регламента. И третье — это, если нам комфортно или некомфортно, мы должны заботиться больше о группе. То есть не перекладывать личные проблемы на общую группу». — 108 —
|