|
$$$image/Image123.gif Преподаватель колледжа - одна из самых спокойных должностей Опрос 800 пациентов кардиологической клиники, работавших в то время, когда у них случился инфаркт, выявил два обстоятельства, из-за которых они оказались в группе риска: труд в условиях цейтнота и необходимость уволить подчиненного. Решение об увольнении подчиненного, принятое менеджером, более чем в два раза повышает его риск получить инфаркт в течение ближайшей недели (Wells, 1998). Человек, не получающий стрессов от своей работы как таковой, может оказаться "жертвой" своего шефа или коллеги (так называемого носителя стресса) и "заразиться" от него. Нервозность, исходящая от одного человека, переживающего стресс, легко может поразить и других. Работа на конвейере сопряжена со стрессами, ибо она монотонна, однообразна и бездумна, а работающие на конвейерах люди испытывают воздействие шума и не имеют возможности контролировать ситуацию. Результаты исследования, проведенного в Нидерландах с участием 662 "голубых воротничков", свидетельствуют о том, что до 30% работающих на фабриках, на фермах и на скоростных шоссе подвергаются воздействию таких физических стрессоров, как шум (Houtman & Kompier, 1995). К физическим стрессорам относятся также экстремальные температуры, плохое освещение, скользящий сменный график и плохое качество воздуха рабочих помещений. Источником стресса может быть и компьютерный мониторинг. Необходимость работать с "машинным темпом" и "идти в ногу с машиной", сортирующей почту, и другие повторяющиеся манипуляции с клавиатурой увеличивают стресс и приводят к абсентизму, низкой производительности труда и мышечным болям. Автоматизированный мониторинг нажатия клавиш и затрачиваемого на это времени - сильный стрессор: это все равно, что работать, когда у тебя за спиной постоянно стоит бдительный супервизор. Формы проявления производственных стрессов Выше мы уже говорили о некоторых последствиях для здоровья, связанных со стрессами и сохраняющимися в течение длительного времени, - о тех психосоматических недугах, которые возникают в результате хронического воздействия стрессоров. Но есть еще и долговременные психологические последствия: напряжение, депрессия, раздражительность, чувство тревоги, утрата самоуважения, чувство возмущения, психологическая усталость и невроз. Результаты исследований говорят о том, что тяжелые производственные стрессы становятся также и причиной проявления насилия по отношению к женам (мужьям), и детям, а также агрессивного поведения на работе, например, враждебности и открытого саботажа. Такие феномены, как эпидемия психогенного заболевания, истощение физических и моральных сил и некоторые формы трудоголизма - также следствие пережитых стрессов. — 437 —
|