|
и рода занятия (земледельцы, скотоводы, рыбаки, торговцы и т. п.) и может быть оформленной и регулируемой определенным регламентом (союзы, кооперативы и т. п.). Наконец, могут быть коллективы, устанавливаемые в целях осуществления тех или других задач, предустановленных законополо- жениями как различного рода советы, комитеты, общества, комиссии и т. п. Общий интерес и единство цели обусловливают связь отдельных членов коллектива, причем чем больше общих интересов, тем очевидно больше и сплоченность коллектива. Но кроме общего интереса коллектив предполагает и общность задачи. Иначе не было бы смысла существования коллектива. Очевидно, что только общность интересов и задачи является тем стимулом, который побуждает коллектив к единству действий и придает самый смысл существованию коллектива. В этом отношении на коллектив нужно смотреть как на лучшее средство решения определенной задачи. То, что неосуществимо в полной мере для индивида, может быть осуществимо с помощью согла- сованной коллективной работы и это-то обстоятельство и оправдывает не- обходимость создания коллектива. Если бы не было вообще какого-либо преимущества коллектива по сравнению с деятельностью отдельных индивидов, то коллектив очевидно и не существовал бы как явление, не вносящее никакого плюса в условие человеческой деятельности, ибо всякое общественное явление должно иметь оправдание своего существования, а коллектив и находит свое оправдание в том, что он осуществляет задачи,' не выполняемые отдельными индивидами, если они действуют в одиночку. Каково бы ни было значение коллектива, последний может иметь разные поводы для своего возникновения и разные условия для своего сплочения и развития. Коллективы могут быть неорганизованные и организованные. Коллективы, связующим звеном которых служит по преимуществу на- строение или наблюдение, не нуждаются в особой внутренней организации, ибо они не имеют вперед предустановленной цели. Здесь нет ни заранее определенных устремлений, ни заранее определенного плана действий, а потому и внутренняя организация является излишней, - тем более, что такие коллективы бывают недолговременными. Сюда относятся толпа, театральная публика и т. п. Такие коллективы нуждаются только во внешнем воздействии в целях регулирования внешнего порядка, дабы данный коллектив не осложнил жизни других коллективов. Все другие коллективы, которые имеют определейные задачи, обязательно должны иметь свою организацию, целью которой является планомерность — 65 —
|