|
В 1956 году Соломон Аш применил термин «конформизм» и описал результаты своих экспериментов с подставной группой и наивным испытуемым. Группе из 7 человек предлагали участвовать в опыте по изучению восприятия длины отрезков. Необходимо было определить, какой из трех отрезков, нарисованных на плакате, соответствует эталонному. На первом этапе подставные испытуемые в одиночестве давали, как правило, верный ответ. На втором этапе группа собиралась вместе, и члены группы давали ложный ответ, что было неизвестно наивному испытуемому. Своим категорическим мнением члены группы оказывали давление на мнение испытуемого. По данным Аша 37% его испытуемых прислушались к мнению группы и проявили конформизм. Аш и его ученики провели множество экспериментов и варьировали предъявляемый к восприятию материал. Например, Ричард Крачвильд просил оценить площадь звезды и круга, подговорив подставную группу утверждать, что площадь звезды больше площади круга, равного ей по диаметру. И даже при таком неординарном °пыте нашлись люди, проявляющие конформизм. Ни в одном из экспериментов Шерифа, Аша, Крачвильда не было явного и жесткого принуждения, не было поощрений за согласие с группой или наказа-
107
Организационная социальная психология
Глава IV. Социальная психология малой группы
ний за сопротивление групповому мнению. Тем не менее люди д<з
ровольно присоединялись к мнению группы и проявляли конформ*
В 1965 году Стенли Милграм начинает серию своих извес1__
экспериментов по изучению когнитивного диссонанса, возникают
го в случае давления авторитетного мнения на совесть и мораль l
пытуемых. Эксперименты Шерифа, Аша, Милграма хорошо извес
ны и подробно описаны в книгах Д. Майерса «Социальная психа
гия» (1997) и Э. Аронсона «Общественное животное. Введение в и
циальную психологию» (1998). Они называют несколько услов!
возникновения конформизма:;
- степень конформизма возрастает, если задание действительв
сложное или испытуемый чувствует свою некомпетентность;
- тип личности: люди с заниженной самооценкой больше по|
вержены групповому давлению, нежели люди с завышенной
оценкой;
- численность группы: наибольшую степень конформизма.
проявляют тогда, когда сталкиваются с единодушным мнением
и более человек;
- состав группы: конформность повышается, если, во-первь
группа состоит из экспертов, во-вторых, члены группы являются 31
чительными людьми для человека, в-третьих, члены группы прщ
лежат к одной социальной среде;
- ловушка «группомыслия» среди людей;
- сплоченность: чем больше степень сплоченности группы,
больше у нее власти над своими членами;
- статус, авторитет: люди, имеющие наибольший статус, обла
ют и наибольшим влиянием, им легче оказывать давление, им
подчиняются;
- наличие союзника: если к человеку/отстаивающему свое м*
ние или сомневающемуся в единодушном мнении группы, присоед,
няется хотя бы один союзник, давший правильный ответ, то тендей
ция подчиняться давлению группы падает;
- публичный ответ: более высокий уровень конформизма люл
показывают тогда, когда они должны выступить перед окружаюи
ми, а не тогда, когда они записывают свои ответы в свои тетра
Высказав мнение публично, люди, как правило, продолжают его
держиваться.
108
— 78 —
|