Таким образом, на рыночном пространстве люди противодействуют друг другу, рискуют, побеждают своих соперников-конкурентов для того, чтобы делать деньги, а деньги нужны победителям для получения искомого удовольствия, наслаждения борьбой и красотой жизни. «Труд — средство, — отмечает немецко-американский психолог и социолог Э. Фромм, — наслаждение — цель... Люди трудятся, чтобы сделать побольше денег; они употребляют эти деньги на то, чтоб сделать еще больше денег, а цель — наслаждение жизнью...» [19]. Деньги дают преуспевающему предпринимателю явное преимущество: ощущение монопольной власти над побежденным конкурентом и, конечно, наслаждение красотой жизни, в том числе красотой женщины. Для богатого мужчины, особенно если он сексуальный импотент, очень важно, чтобы его избранница (жена или любовница) не имела собственных средств к существованию. Финансовая зависимость делает женщину побежденной в интимной сфере. И женщины обычно летят на запах бешеных денег, исходящий от мужчины-победителя, как мотыльки на свет. Но не дай бог такому герою-любовнику потерпеть финансовый крах. Вместе с утратой денег он неизбежно теряет власть над женщиной и, следовательно, терпит поражение, лишается искомого наслаждения красотой жизни. 12.3. НИКОЛОГИЯ МЕНЕДЖМЕНТА Постановка проблемы. Английское слово «менеджмент» сейчас известно практически каждому образованному человеку. В обыденном понимании данный термин обозначает умение личности реализовывать определенную цель, используя интеллект, чувства и мотивы поведения. Менеджмент - это процесс оптимизации системы действий, предпринимаемых менеджером, выполняющим функцию управления людьми для достижения эффективных экономических результатов. Говоря о менеджменте, обычно подразумевают личность менеджера, т. е. человека, профессионально управляющего-менеджера, субъекта управления, действующего в рамках определенной экономической организации. За отсутствием более точного определения понятия «менеджмент», характеризующего его интерпретацию в русском языке, мы будем пользоваться данным термином только в рамках понятийного аппарата никологии экономических отношений. Для уточнения авторской позиции в рамках никологии менеджмента раскроем некоторые ее особенности, являющиеся исходными моментами в определении структуры раздела данной главы. Никология менеджмента - это междисциплинарная дисциплина, базирующаяся прежде всего на знаниях в области прикладных видов никологии. Последние представляют собой своеобразные «мостики», которые перекинуты автором в теорию менеджмента, хотя каждая из прикладных никологических дисциплин имеет свой, более или менее четко ограниченный предмет исследования. При этом обнаруживается, что даже с точки зрения экономической эффективности «человеческое воплощение» или .человеческий фактор являются доминирующими в никологии менеджмента. — 375 —
|