|
Результатом социально-психологической дезадаптации является состояние дезадаптированности личности, что приводит ее к маргинализации. Социально-психологическая дезадаптированность личности выражается в неспособности ее адаптации к собственным потребностям и притязаниям. Одни из признаков социально-психологической дезадаптированности личности является переживание ею длительных внутренних и внешних конфликтов без нахождения психических механизмов и форм поведения, необходимых для их разрешения. Основные проблемы дезадаптации первоначально рассматривались в терминах медико-биологического и психиатрического характера (А. Адлер, Ю.А. Александровский, А.Е. Личко, Т.Г. Дичев, К.Е. Тарасов, В.Г. Каган). Впоследствии наметилась тенденция к переносу акцента на социально-психологические и психолого-педагогические аспекты дезадаптации личности (Э.М. Александровская, С.А. Беличева, А.Л. Гройсман, В.Е. Мильман, С.Т. Аграков, И.В. Дубровина, А.К. Маан, И.И. Маманчук, А.А. Намчаджян, И.И. Никитина). Однако, несмотря на наличие работ, посвященных изучению социально-психологической дезадаптации личности, в них недостаточно изучен уровень социальной и психологической дезадаптации длительно неработающего человека. Во многих научных работах нет дифференцированного подхода к каждой из категорий безработных. Цель исследования. На основе комплексного диагностического обследования личностных свойств, длительно неработающих граждан, установить значимые особенности социально-психологических проявлений дезадаптации безработных в процессе поиска работы. Объект исследования – социально-психологические проявления дезадаптации личностных свойств безработных в процессе поиска работы. Предмет исследования – социальная и психологическая дезадаптация безработных длительно состоящих на учете в службе занятости. Методы исследования включают в себя: Теоретический анализ научных источников и литературы. Спектр конкретных методов сбора фактического материала: наблюдения, интервью, анализ документов. Методы психодиагностики: Оценка уровня развития адаптационных способностей личности (А.Г.Маклаков) Профессиональная дезадаптация (М.А. Дмитриева) Агрессивность как проявление дезадаптации (Л.Г. Почебут) Методика определения самооценки по Демо-Рубинштейн (в модификации Прихожан А.М.) Анализ полученных результатов показывает, что исследуемая группа безработных совершенно по-разному реагировала на необходимость выбора в поиске работы. Испытуемые, находящиеся в состоянии дезадаптации, реагировали на возникшие препятствия рядом иррациональных способов: — 67 —
|