|
6. Психограмма. 6.1. Личностные особенности. Требования к уровню профессиональной направленности и обоснованности мотивов работы, склонностям и интересам, опыту социального поведения; требования к волевым качествам, чертам характера (смелости, решительности, настойчивости, самообладанию, уверенности в своих силах, исполнительности, эмоциональной и нервно-психической устойчивости и т.д.), организаторским способностям и другим качествам. 6.2. Сенсорно-перцептивные свойства. Требования к функциям анализаторов (дифференциальному порогу, лабильности и т. д.) и качествам восприятия (зрительного, слухового, тактильного, формы, размеров, скорости, удаленности); преобладающий вид восприятия. Профессионально важные качества внимания и их сочетание. 6.3. Особенности мышления и памяти. Требования к памяти и ее видам, преобладающий тип мышления и его качества. Необходимость быстро ориентироваться в незнакомой обстановке, производить расчеты, принимать правильные решения и т. п. Требования к воображению. Возможность развития профессионально важных качеств мышления, памяти и воображения. 6.4. Моторные свойства. Требования к двигательной активности (наиболее загруженные функциональные системы и органы, их взаимодействие и сочетание; необходимость скорости, координированности и точности движений, физической выносливости - силы). Требования к речевой функции (лаконичности, четкости и громкости речи). Изменение выделенных качеств психомоторики и речи в ходе тренировки и возможности их компенсации недостаточного развития. 6.5. Соотношение и преобладающее сочетание в процессе деятельности личностных, сенсорно-перцептивных, мыслительных, мнемических и моторньк свойств. Наиболее важные личностные качества (группы качеств). Сознавая всю сложность соотнесения профессииональной деятельности с приведенным шаблоном, предлагается вариант профессиограммы, разработанный Е.С.Романовой[18], который также может применяться как образец для построения оснований отбора специалистов. В качестве примера приводится вариант профессиограммы имиджмейкера. Профессиограмма «имиджмейкер» (по Е.С.Романовой) Наименование профессии: имиджмейкер. Доминирующий способ мышления: адаптация-координация. Область базовых знаний № 1: психология, социология, политология, культурология. Область базовых знаний № 2: прикладная психология, прикладная социология, иностранный язык, маркетинг. Профессиональная область: психология. — 31 —
|