Проблемы здоровья личности в теоретической и прикладной психологии

life.

На сегодняшний день состояние социальной действительности можно оха­рактеризовать как неустойчивое, подверженное разноплановым, глубоким, ин­тенсивным изменениям и преобразованиям. Не обошли они и уголовно-исполнительную систему. Реформирование, планируемое с 2010 г. по 2020 г. в большей степени касается осужденных, подозреваемых и обвиняемых, в части гуманизации обращения с ними, приближения условий их содержания к меж­дународным европейским стандартам, при этом нельзя забывать и о персонале, ведь именно от психологического благополучия сотрудников зависит эффек­тивность работы учреждений, исполняющих наказание.

Деятельность сотрудников УИС по условиям труда можно отнести к раз­ряду экстремальных с набором определенных стрессогенных факторов; основ­ным из них является постоянное взаимодействие с осужденными, подозревае­мыми, обвиняемыми, от которых могут исходить различные действия, угро­жающие жизни и здоровью персонала. Преодоление неблагоприятных воздей­ствий истощает ресурсы организма сотрудников и обуславливает развитие профессиональных деформаций личности. Поэтому одной из важнейших задач пенитенциарного психолога можно считать своевременную диагностику и про­ведение мероприятий, способствующих профессиональному самосохранению персонала.

На протяжении последних нескольких лет актуально изучение психологи­ческой стороны такого сложного феномена как самосохранение, одним из ком­понентов которого является здоровье145. Изучением данной проблемы занима­лись К.Д. Рифф (1995), Б. Сингер (2000), С. Крайлер и Х. Крайлер (1995) И.В. Дубровина (1995), В .И. Слободчиков (2001), А.В. Шувалов (2001), Б.С. Братусь (1997), Розин В.М. (2000) и др.

Существует множество определений данных понятий с точки зрения раз­ных подходов. В нашей работе мы использовали следующую трактовку:

Профессиональное самосохранение - это способность личности противо­стоять негативно складывающейся социально-профессиональной ситуации, максимально актуализировать профессионально-психологический потенциал при возникновении риска дестабилизации профессиональной жизни, противо­стоять профессионально обусловленным кризисам, стагнациям, деформациям, а

146

также готовность к профессиональным изменениям .

Психологическое здоровье - состояние субъективного, внутреннего благо­получия личности, обеспечивающее оптимальный выбор действий, поступков и поведения в ситуациях ее взаимодействия с окружающими объективными ус­ловиями, другими людьми и позволяющее ей свободно актуализировать свои