Все трудно контролируемые личные качества улучшаются, в тоже время определяются отличительная манера и стиль работы, как было указано в предыдущей главе. Человек может быть резким с теми, кто прерывает его размышления; он может иногда побаловать себя излишествами, чтобы дать отдых уму; может исчезнуть на несколько дней, чтобы обдумать что-то в одиночестве, и может продемонстрировать какие-то «странные» черты характера, потому что знает, что именно ему требуется и не боится добиваться этого. Чем больше смелости он проявляет в своей работе, тем вероятнее, что его характерные рабочие привычки будут служить его общей цели, усиливая его вклад, а не ослабляя его. Независимо от стиля работы, можно быть уверенным, что человек растет и как личность. Частично потому, что он полностью предан выбранной работе, и как ни странно тем, что его мечты, ценности и внутреннее состояние «взращивают» его. Под этим я подразумеваю, что рост личности осуществляется из-за того, кем он решил стать, из-за того, кто он есть, и из-за того, кем он становится. Конечно, существуют много стадий и уровней обретения призвания. Первым уровнем является движение в сторону любимого дела. Даже если это движение состоит в отсутствии работы, просто в бессистемных действиях или в увлечениях-хобби. Здесь главным является выигрыш от наблюдения за своими ощущениями. Способность быть счастливым и радоваться всем возможностям, которые предоставляет нам любая работа,— это другой уровень «движения». Один человек сказал себе: «Я люблю работать. До того как я получил незаконченное высшее, я работал на складе, работал водителем, поваром и рабочим на металлургическом комбинате. В каждой из этих профессий я нашел что-то, давшее мне радость и чувство удовлетворения». Такое отношение может быть просто знаком эмоционального здоровья. Следовательно, оно является естественным путем к правильному образу жизни. Ведь человек, наслаждающийся работой, имеет неунывающий нрав и является тем, чье сопротивление минимально. А это прямой путь к самоопределению. Другим, пожалуй, более высоким уровнем обретения призвания является полная преданность работе, когда человек находит свою дорогу и все более и более посвящает себя ей. Одна женщина написала о выполняемой ею всю жизнь роли матери, делая акцент на полученном от этого удовлетворении: «Моя работа — это полное посвящение воспитанию троих детей. Она продолжается с 1972 года и приносит полное удовлетворение. Со временем эта работа переросла в другое качество, когда я стала консультантом в других семьях по вопросу кормления грудью. Сначала я работала в Лиге Ла Леичи в США, а с 1978 года живу в Кении и работаю с группой консультантов по кормлению грудных младенцев. Я затрачиваю тридцать часов в неделю на разнообразные организационные мероприятия... Ни моя работа в семье, ни другие обязанности не оплачиваются. — 126 —
|