|
более страшная, чем пушки и ружье, способная к порождению всевозмож- ных сюрпризов, ибо она мгновенно созидает самые неожиданные средства для действия, чрезвычайно разнообразные и в то же время удивительно соответствующие обстановке. Это сила нравственная. Эта сила, разлившись "* в массах, возбуждает, одушевляет их и делает их способ- ными к принесению величайших жертв для победы. Нравственная сила заставляет склоняться весы победы на свою сторону. Еще Наполеон ска- зал, что на войне нравственный элемент относится к физическому, как 3 к 1, и он был прав. В этом смысле высказывается и военный писатель С. Гершельман. По его словам, формула, данная Наполеоном, относительно роли нрав- ственного элемента на войне нисколько не изменилась, напротив, этот элемент приобрел еще более первенствующее значение^. ^ См.: Гершельман С. К. Нравственный элемент в руках Суворова. Гродно, 1900. 28 О том же мы читаем у Корфа ^, Головина ^ и др. писателей. Подробности по этому поводу можно найти в работе д-ра Шумкова". Здесь заметим, что уже исстари было известно, что значит в войсках энтузиазм, который часто дает перевес над силой. В этом отношении такой немецкий авторитет, как Бернгарди, защитник создания для Германии сильной по численности армии, по словам Шеридана, заявляет: <Не следует никогда забывать, что моральные и интеллектуальные факторы всегда пре- обладают над другими и в некоторых пределах, довольно впрочем непосто- янных, они проявляются гораздо могущественнее, чем факторы численности. Однако, как показывает теория и опыт, при чрезвычайном преобладании численности становится беспомощным даже и гений, так как масса, действуя как таковая, если она достаточно велика, может окончательно стереть и всякие превосходства интеллекта и морали ". Не должно упускать из виду, что и в этом последнем случае не обходится дело без морального фактора, который на одну сторону действует, вселяя уверенность в победе, а на другую действует угнетающе, парализуя ее активность. Значение такого же морального элемента в труде сказывается хотя бы тем различием, какое обнаруживается в результате труда - будет ли он вестись из-под палки по принуждению Или по доброй воле, будет ли он оплачиваем поденно, премиально или сдельно. С другой стороны, общеизве- стна роль настроения и интереса в труде. Далее в числе причин, понижающих производительность труда, играет роль между прочим и неуверенность в успехе того или другого предприятия. — 37 —
|