психологического |
|||
мата в группе |
климата в группе |
||
15 |
Высокий уровень кон- |
7 654321 |
15. Низкий уровень |
троля за действиями |
контроля за дейст- |
||
каждого члена группы |
виями каждого члена группы |
Подписные индексы по каталогу РОСПЕЧАТИ 72035, 70855, 71852 ] ] ]
В. А. Розанова
№ |
Преобладающие |
Оценка в баллах |
Преобладающие |
п/п |
факторы |
7 654321 |
факторы |
16. |
Наличие активной |
7 654321 |
16. Отсутствие активной |
жизненной позиции |
Жизненной позиции |
||
внутри группы |
внутри группы |
||
17. |
Стремление к самореа- |
7 654321 |
17. Отсутствие стрем- |
лизации у членов группы |
ления к самореализации у членов группы |
||
18. |
Высокая степень согла- |
7 654321 |
18 Слабая степень со- |
сованности действий у |
гласованности дей- |
||
членов группы |
ствий у членов группы |
||
19. |
Сформированность об- |
7 654321 |
19. Отсутствие обще- |
щегрупповых ценностей |
групповых ценностей |
||
20. |
Отсутствие стрессов |
7 6 54321 |
20. Наличие стрессов |
внутри группы |
внутри группы |
||
21 |
Желание работать |
7 654321 |
21. Стремление членов |
в группе |
группы работать индивидуально |
||
22 |
Положительное отно- |
7 6 54321 |
22. Отрицательное от- |
шение руководителя к |
ношение руководи- |
||
своим подчиненным |
теля к членам рабочей группы |
||
23. |
Положительное отно- |
7 6 54321 |
23. Отрицательное от- |
шение членов группы к |
ношение членов |
||
своему руководителю |
группы к своему руководителю |
||
24. |
Принятие Нравствен- |
7654321 |
24. Отсутствие нравст- |
ных норм поведения |
венных норм пове- |
||
внутри группы |
дения внутри группы 25 Отсутствие стрем- |
||
25. |
Умение проявлять са- |
7654321 |
|
мостоятельность в ре- |
ления самостоя- |
||
шении поставленных |
тельно решать по- |
||
задач членами группы |
ставленные задачи у членов группы |
Настоящий тест составлен по типу семантического дифференциала. Он может применяться как для индивидуального пользования,
112
Библиотека журнала "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ"
Часть I. Глава 3. Мотивация к труду
так и для коллективной оценки факторов, относящихся к формированию общегрупповой мотивации.
Возле каждого пункта опросника имеется шкала оценок в баллах от 1 до 7. В левой части теста представлены положительные факторы, характеризующие групповую мотивацию. В правой части его представлены факторы, отрицательно характеризующие групповую мотивацию.