Психология менеджмента. Конспект лекций

Страница: 1 ... 6465666768697071727374 ... 156

Структурирование запечатленного материала происходит при помощи ряда механизмов: осмысления и группировки ма­териала, систематизации и категоризации, упорядочивания со­бытий по значимости и установления связей между ними и др. В результате этого материал долговременной памяти обретает форму, обозначаемую понятием мнемической или семантиче­ской (смысловой) сети. В ней два основных вида связей — го­ризонтальные и вертикальные. Первые образованы прямыми смысловыми ассоциациями между элементами опыта. Вторые структурируют опыт по степени обобщенности.

Комплексность долговременной памяти определяется ком­плексностью материала, подлежащего запоминанию. Отсюда вытекает следующая особенность — ситуационностъ долго­временной памяти. Она обозначает оформленность фиксируе­мой информации в виде конкретных управленческих ситуаций. Существуют «единицы» долговременной памяти. Ими являют­ся, как правило, ситуационно оформленные смысловые блоки; для их обозначения используют такие понятия, как «сцена­рии», «скрипты», «фреймы» (от англ. frame — каркас, структу­ра).

Продуктивные свойства долговременной памяти руководи­теля в качестве психологического явления фиксируются в ряде

108


выражений типа «утро вечера мудренее» и др. Основа этого фе­номена — два главных психологических механизма.

Явление реминисценции (улучшение показателей мнемиче-ских процессов по прошествии какого-то времени) и активный характер самого процесса сохранения, когда запечатленная ин­формация подвергается переработке.

Процессы взаимодействия руководителя с подчиненными делятся на два основных типа — инструментальные и экспрес­сивные. Инструментальные — средства осуществления дея­тельности, деловое взаимодействие руководителя с подчинен­ными. Экспрессивные — процессы, возникающие в связи с межличностными отношениями в совместной деятельности. Память на отношения может быть эмоционально-позитивной, нейтральной и негативной.

Полифокусность долговременной памяти руководителя связана с многоаспектностью его функций. Заключается она в необходимости мнемического контроля за многими объекта­ми, явлениями, сферами своей деятельности.

Важный дополнительный признак, «в сопровождении» ко­торого фиксируется информация в долговременной памяти,— параметр ее достоверности. Следовательно, надо запоминать источник информации и обстоятельства ее получения. «Ин­формационный шлейф», составляющий одну из специфиче­ских характеристик долговременной памяти руководителя, ве­дет к возрастанию нагрузки на нее и повышает общие требова­ния.

— 69 —
Страница: 1 ... 6465666768697071727374 ... 156