|
В данном случае, не смотря на то, что 8‑я шкала методики MMPI показала более 75 Т‑баллов, у личности наблюдается высокая сбалансированность личностных качеств, отсутствие каких‑либо признаков проявления шизоидных черт личности. Не снижены у нее и интеллектуальные способности: по интеллектуальным тестам получены результаты на уровне 120 IQ. Шизоидные черты личности, в меру выраженные, бывают даже хороши, если они сочетаются с компетентностью, профессионализмом и помогают «пробивать» дорогу на практике. Вот пример: «Личность сильная, умная, ответственная, высоконравственная. Склонен к жесткой борьбе за свой социальный престиж, за лидерство, имеет комплекс начальника. Характерен. Конфликтен, хотя большей частью конфликты конструктивны по своей сути. Настойчив. Упорен. Самоуверен. Малоподатлив. Может постоять за свои интересы и интересы дела. Активен в системе межличностных отношений. Однако проблематику чувствует и компетентен понимает больше в сфере своей профессиональной подготовки. За рамками компетентности не всегда эффективен. Такие успешны только в видах деятельности, где являются хорошими профессионалами». В данном случае шизоидные черты личности во многом успешно компенсированы другими качествами обследуемого, хотя и проявляются в форме малоподатливости, конфликтности. Однако мотивация личности на дело, высокий профессионализм позволяют направлять эти черты на успешное преодоление некомпетентности других, на достижение цели деятельности. В то же время при занятии деятельностью, в которой данная личность некомпетентна, данные качества уже могут мешать профессионалам, мешают делу. В некоторых случаях шизоидные черты личности проявляются в форме «прилипчивости» к нужным людям. И даже если у такого человека нет достаточных способностей к профессиональной деятельности, он может держаться «на плаву» благодаря данным качествам. Вот одна из характеристик на этот счет: «Личность, знающая жизнь, умеющая устанавливать контакты с представителями различных групп и успешно функционировать в различных социальных средах. Доминантен в системе межличностных отношений, борется за лидерство, за самоутверждение. Может навязать свою волю другим. Прилипчив в системе межличностных отношений. Может войти в доверительный контакт с нужными людьми и добиться от них необходимого. Умеет показать свой труд, преподать себя, развить активную деятельность в целях рекламы, саморекламы. В настоящее время психика перенапряжена, теряет немало энергии в процессе практической деятельности. — 134 —
|