Основы психологии корпоративной безопасности

Страница: 1 ... 118119120121122123124125126127128 ... 141

Особого рассмотрения заслуживает и тот факт, что участники переговоров вступают во взаимодействие, руководствуясь своими, Часто существенно различающимися мотивами и потребностями.

Таким образом, искусство ведения переговоров заключается в Способности приведения всей совокупности мотивов и потребностей к единому знаменателю, в той или иной мере учитывающему интересы всех сторон.

Вступая в переговоры, стороны должны заранее быть готовы пойти на уступки и определить тот предел, ниже которого уступки спускаться не должны.

Идеальную схему проведения переговоров можно представить в следующем виде.

Подготовительный этап.

1. Идеальная модель переговоров.

Факторы, определяющие параметры модели:

• цель переговоров (программа max и программа min);

• собственные силы и средства;

• уровень осведомленности о потенциальных возможностях партнера.

2. Рефлексивная модель переговоров (модель переговоров глазами партнера).

Позиции, требующие рассмотрения:

• мотивация участия в переговорах, ожидаемые результаты;

• силы и средства, которые он может задействовать в ходе пе-* реговоров;

• уровень его осведомленности о нас, наших планах и ожиданиях.

3. План переговоров. Разделы плана:

• процедурные вопросы (место и время проведения переговоров, размещение участников, форма одежды, антураж);

— 123 —
Страница: 1 ... 118119120121122123124125126127128 ... 141