Таким образом, под влиянием условий эксперимента динамика поведения личности в конфликте характеризуется следующими тенденциями общим снижением стремления к компромиссному поведению, взаимной уступчивости в отстаивании своих интересов и усилением ориентации на активные способы разрешения конфликта, стремлением оказать влияние на других людей, возрастанием ориентации на самоконтроль над поведением в конфликтной ситуации Установлено, что одни испытуемые под воздействием экстремальных факторов склонны к проявлению обособления, избегания в конфликте, другие - к сотрудничеству Психологическая детерминация способов разрешения личностью конфликтов в экстремальных условиях Опираясь на динамику способов поведения человека в конфликте, необходимо поставить вопрос о психологической детерминации этих изменений Изучалось влияние коммуникативной и эмоциональной сфер личности на динамику способов разрешения конфликта Для этого использовались техники корреляционного и факторного анализа, позволяющие не только выявить статистические связи между переменными, но и определить «вес» каждой из них в детерминации динамики поведения личности в конфликтной ситуации. Анализ корреляционных связей позволил установить, что изменения способов поведения личности в конфликтной ситуации связаны со своеобразными симптомокомплексами психологических свойств испытуемых (табл 2) Анализ приведенных данных показывает, что снижение выраженности компромиссного поведения положительно связано с факторами Кеттела А, С, G, Q (обособленность, эмоциональная 141 нестабильность, сила «сверх-Я», низкий самоконтроль) и отрицательно - с фактором L (подозрительность). Полученные связи позволяют дать следующую интерпретацию: в экстремальных условиях склонность к компромиссному поведению определяется общими для выборки изменениями в психологической регуляции их поведения, которые прежде всего связаны со снижением самоконтроля над эмоциями и импульсивным поведением. Высокий уровень тревожности и беспокойства в социальных контактах личности на фоне ее эмоциональной неустойчивости обусловливает снижение желания личности идти на уступки другим членам группы в конфликтных ситуациях. Отметим, что наибольший «вес» в детерминации этого типа поведения в ЭУ имеют факторы G, С и Q3 Таблица 2. Извлечение из матрицы корреляционных связей изменения показателей по тесту К. Томаса и психологических свойств личности (р<0,05, n=22). — 124 —
|