|
В ходе многочисленных исследований было установлено, что к факторам, ис- кажающим достоверность ответов, относятся те, которые имеют установочную природу (response set). Одна из наиболее известных установок, вызвавшая немало дискуссий, — это тенденция к выбору «социально положительного» ответа, того ответа, который предписывается общественными или групповыми нормами (res- ponse set ofsocial desirability). Социально одобряемые ответы, даваемые обследуе- мыми, не должны быть поняты как нарочитое намерение представить себя в луч- шем свете. Их появление обусловлено не сознательной фальсификацией, а нео- сознанным желанием выглядеть не хуже других (Edwards, 1957). Получены доказательства того, что сила социально одобряемых ответов связа- на с более общей потребностью индивида в самозащите, уклонении от критики 26 0 Глава 5. Личностные опросники и социальном согласии (А. Анастази, 1982). Вместе с тем наличие потребности в помощи, внимании со стороны других людей может привести к выбору тех ответов, которые не соответствуют социальным (групповым) нормам, неблагоприятны для описания самого себя. Обследуемый; испытывающий потребность в чем-либо (или так полагающий), в этом случае для ее удовлетворения склонен представлять себя менее благополучным, нежели на самом деле. По мнению Дж. Нанели (Nunnally, 1978), исследования, в которых изучались социально одобряемые ответы, позво- ляют сделать следующие заключения: а) у большинства испытуемых определенного общества (общественной груп- пы) наряду с разными личностными особенностями наблюдается известное единство в понимании того, что считать «социально положительным», — поэтому необоснованным, нелогичным является мнение об умышленном искажении испытуемыми своих ответов при использовании личностных опросников; б) если создать шкалу, состоящую из вопросов, измеряющих различные чер- ты личности, и при этом выдвинуть условие, чтобы испытуемые отвечали на них только «хорошо» или «плохо», а затем рассчитать общий количе- ственный показатель (путем сложения «хороших» ответов и, со знаком минус, «плохих»), то она будет высоко коррелировать с оценками по мно- гим другим личностным опросникам. Таким образом, получается, что фактором социальной одобряемости можно объяснить значительную долю вариативности в показателях мультифакторных опросников. Более того, усматривается определенная аналогия между фактором социальной одобряемости и G-фактором интеллекта. Но это не означает невоз- можность выделения других факторов, тех, которые соответствуют измеряемому свойству. Отечественные исследователи отмечают, что при факторизации одно- мерного опросника почти всегда выделяются два фактора. Один из них соответ- ствует измеряемому свойству, второй — социальной желательности ответа, при- чем его сила зависит от диагностической ситуации и, как полагают исследо- ватели, уровня подозрительности контингента обследуемых (А. Г. Шмелев и В. И. Похилько, 1985). — 290 —
|