|
Результаты диагностики совместимости в виде значений дискрими-нантных функций представлены в таблице. 1 Результаты диагностики совместимости с использованием ОМО
Находим минимальное значение в таблице: — 4.32 — для группы в составе: старший (1) — подчиненный (8). Следующее минимальное значение : — 2.96 — для группы, образованного из старшего (4) и подчиненного (7). Повторяя процедуру для других, получаем: группа, состоящая из старшего (3) и подчиненного (6), и группа, включающая старшего (2) и подчиненного (5). Таким образом, сформировано 4 группы в составе: 1) 1-й - 8-й; 2) 4-й - 7-й; 3) 3-й — 6-й; 4) 2-й - 5-й. При переукомплектовании малых групп в качестве основного диагностического средства может быть использована социометрия. При комплектовании коллективов она используется для изучения межличностных оценок, симпатий и антипатий членов группы, возникших в результате совместной деятельности и общения, а также для определения оптимальных составов малых групп. Таблица 28 Пример заполнения матрицы 1
1 Процедура комплектования в данном случае включает: • проведение социально-психологического обследования с использованием социометрических критериев-вопросов анкеты (Приложение 10); • составление прямоугольных матриц по результатам опроса; • преобразование прямоугольных матриц в треугольные; • назначение старших групп и составление для них матриц; • комплектование групп, состоящих из двух, трех и т. д. человек. Пример 1. Комплектование групп, состоящих из двух человек Имеется заполненная прямоугольная матрица (1) (см. табл. 28). Преобразуем прямоугольную матрицу (1) в треугольную (2), значения элементов которой вычисляем по формуле (см. табл. 29): — 327 —
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||