|
Выход из такой ситуации достаточно прост – если пряник не работает, берем кнут – раз в полгода (год) нужно демонстративно увольнять худшего. Что бы всколыхнуть болото официально объявляется о новой стратегии, чтобы создать ажиотаж ежемесячно коллективу показывается тройка худших и тройка лучших. Лучшие премируются, худшие штрафуются и предъявляются, как кандидаты на вылет. Для усиления эффекта неожиданно можно не дожидаясь срока уволить всех трех (двух). Еще больше можно взбодрить коллектив если внести элемент рулеточного хаоса, объявить, что есть некоторые известные только руководству мотивы по которым может вылететь и не самый плохой работник, после чего выгнать кого-то наугад. Этими простыми и незатратными методами можно создать необходимое коллективу напряжение – уровень П-страха возрастет и борги начнут работать старательнее. Итак,, получается, что кнут сильнее? Вне всякого сомнения все, что касается выполнения монотонных цикличных операций, начиная с укладки асфальта и заканчивая отделом продаж в какой-нибудь крупной корпорации, требует воздействия П-страха. Более того человек свободный от такого воздействия в принципе не управляем, поскольку делает то, что ему самому хочется. Хочет работает, хочет не работает – для системы наличие не управляемого элемента не приемлемо, поэтому она будет стремиться к установлению прежнего контроля. Самое простое это воздействовать П-страхом, или страхом. Тем не менее в постиндустриальной цивилизации нарастает тенденция перехода на новый уровень управления. Везде где нужно создавать новые уровни абстрагирования управление через П-страх не эффективно, оно не просто снижает эффект, но и за частую обнуляет его. Поэтому разумно осуществлять управление непосредственно через абстрактный мозг, при этом эффект будет больше если максимально снизить уровень П-страха. Именно поэтому ведущих ученых свои правительства стараются снабдить всем необходимым для поддержания высокого уровня социального комфорта. Таких людей оберегают от всевозможных бытовых волнений, любые проблемы решаются почти мгновенно… и т.д. Самое привлекательное в НОВОМ управлении это, то, что абстрактный мозг наивысшее удовольствие получает от самого процесса абстрагирования, на самом деле это то, что радует его больше всего на свете… Получается, что в принципе создайте возможность абстрактному мозгу заниматься его любимым делом – абстрагированием и он "подсядет" на это занятие как настоящий наркоман. Т.е. на самом деле такой трансматик имея "кусок хлеба" и что одеть может сутками не выходить из лаборатории, или не вставать из-за компьютера. Всем нам хорошо знаком образ программиста в рваных и давно не менянных носках…, питающегося бутербродами, кофе и сигаретами. — 119 —
|