Терапия супружеских пар

Тип 5: взаимовлияющий (зрШоуег)

При данном типе связи между работой и семьей профессиональная жизнь и семейная жизнь всегда оказывают друг на друга взаимное влияние. Люди, которые относятся к этой категории, считают так: «Если я удовлетворен своей работой, это будет способствовать моей семей­ной жизни, а если я буду испытывать неудовлетворение в своей карь­ере, это негативно скажется на моей семье. Аналогично удовлетворе­ние семейной жизнью может оказать влияние на мои взгляды по пово­ду карьерного роста и работы».

18-3948 273

Менеджеры, которые принимали участие в исследовании (больше половины), и их жены (одна треть) пришли к заключению, что взаимо-влияющий тип является наиболее подходящим. Может быть, поэтому и неудивительно, что взаимное влияние происходило по одному сце­нарию: мужчины, которые испытывали на работе стресс, становились раздражительными и переносили это на других членов семьи. Но ког­да у этих мужчин на работе все складывалось удачно, по возвращении домой их настроение от этого не улучшалось. Бич и другие (ВеасЬ е1 а1., 1993) проанализировали типы социальной поддержки и межлич­ностных стрессов на рабочем месте, которые оказывают влияние на ситуацию в семье. Несмотря на то, что работник чаще всего считает, что наибольшую поддержку ему оказывает его супруг, самым боль­шим источником стресса, скорее всего, является для него или коллега по работе, или опять же супруг. На основании чего можно предполо­жить, что обстановка на работе может оказывать особенно негативное влияние на супружеские отношения.

Несмотря на то, что коллеги по работе действительно предоставля­ли социальную поддержку, чаще всего именно они были источником стресса. На самом деле коллега, по-видимому, в большей степени, чем супруг, действует на нервы, выходит из себя или демонстрирует неприязнь. В действительности факторы, вызывающие стресс у колле­ги по работе, были настолько же важными в объяснении негативного влияния, как и межличностная поддержка на работе в защите от нега­тивного влияния. Неудивительно, что рабочее место становится источ­ником всех бед. В конечном счете, именно супруг должен предоста­вить первую помощь человеку, чье самолюбие было уязвлено тем, что регулярно происходит у него на работе.