Зов иерархии

На­вер­ное сле­ду­ет объ­яс­нить, по­че­му мы про­во­дим встре­чи в пол­но­лу­ние и стре­мим­ся к рас­про­стра­не­нию этой прак­ти­ки. Ка­ко­ва их сущ­но­ст­ная цель? И как им на­до про­те­кать?

Мы про­во­дим эти встре­чи по­то­му, что:

1) для эзо­те­ри­ста ме­ди­та­ция — это пре­иму­ще­ст­вен­но тех­ни­ка слу­же­ния, по­сред­ст­вом ко­то­рой мож­но сфор­ми­ро­вать ра­бо­чий ор­га­низм и ка­нал для прие­ма про­те­каю­щей че­рез Ие­рар­хию энер­гии для за­кре­п­ле­ния и вы­ра­же­ния ие­рар­хи­че­ско­го на­ме­ре­ния;

2) по­доб­ные встре­чи по­мо­га­ют ус­та­но­вить еже­ме­сяч­ный ритм при­бли­же­ния к Ие­рар­хии на греб­не цик­ли­че­ской энер­ге­ти­че­ской вол­ны, а так­же на­уч­ный ритм при­зы­ва/от­кли­ка, на ко­то­ром бу­дет ос­но­ва­на но­вая ми­ро­вая ре­ли­гия.

Обе це­ли мож­но уг­луб­лять и рас­ши­рять. В со­во­куп­но­сти они яв­ля­ют­ся глав­ной при­чи­ной то­го, что мы ре­гу­ляр­но про­во­дим та­кие встре­чи и по­мо­га­ем дру­гим их ор­га­ни­зо­вы­вать. Встре­чи в пол­но­лу­ние под­го­тав­ли­ва­ют че­ло­ве­че­ское соз­на­ние к при­бли­же­нию Ие­рар­хии и но­во­му яв­ле­нию Хри­ста. Имен­но так они ис­поль­зу­ют­ся Ие­рар­хи­ей в про­ис­хо­дя­щем сей­час про­цес­се экс­тер­на­ли­за­ции.

Как долж­ны про­хо­дить та­кие встре­чи? Ука­за­ние да­но в сло­вах “ме­ди­та­ция” и “ие­рар­хи­че­ское на­ме­ре­ние”. Встре­чи в пол­но­лу­ние – по мне­нию штаб-квар­ти­р Шко­лы Ар­ка­нов – это по су­ти встре­чи для груп­по­вой ме­ди­та­ции. Мы от­вер­га­ем лю­бую тен­ден­цию прив­но­сить про­чие со­об­ра­же­ния, мо­гу­щие быть са­ми по се­бе весь­ма по­лез­ны­ми в иных об­стоя­тель­ст­вах. На­при­мер, бе­се­да, пред­ва­ряю­щая ме­ди­та­цию, пред­на­зна­че­на объ­е­ди­нить ин­ди­ви­дуу­мов в еди­ную груп­пу на мен­таль­ном пла­не, по­мочь груп­по­вой ин­те­гра­ции и вы­рав­ни­ва­нию с Ие­рар­хи­ей, ко­то­рые за­тем не­ру­ши­мо, без уси­лий и с мак­си­маль­ной эф­фек­тив­но­стью под­дер­жи­ва­ют­ся в хо­де всей ме­ди­та­ции. По­это­му пред­ва­ри­тель­ная бе­се­да обыч­но ко­рот­ка и ни в ко­ем слу­чае не рас­смат­ри­ва­ет­ся как лек­ция для со­об­ще­ния фак­ти­че­ских зна­ний. Ее цель – под­нять и спло­тить груп­пу в соз­на­нии. Ли­дер мо­жет сде­лать на встре­че не­боль­шое вве­де­ние, что­бы по­зна­ко­мить груп­пу с за­пла­ни­ро­ван­ным объ­ек­том ие­рар­хи­че­ско­го вни­ма­ния, ес­ли он мог за­ра­нее субъ­ек­тив­но на­стро­ить­ся (осо­бен­но в пе­ри­од фак­ти­че­ско­го пол­но­лу­ния) и уло­вить – хо­тя бы не­мно­го – ка­ким об­ра­зом Ие­рар­хия со­би­ра­ет­ся вос­поль­зо­вать­ся пре­дос­тав­ляе­мой пол­но­лу­ни­ем бла­го­при­ят­ной воз­мож­но­стью, а имен­но ка­че­ст­вом и ти­пом дос­туп­ной энер­гии. В ка­ж­дый пе­ри­од пол­но­лу­ния мож­но ин­туи­тив­но вос­при­нять осо­бое ка­че­ст­во, или клю­че­вую но­ту, рас­кры­вая ко­то­рую в хо­де бе­се­ды мож­но встать в ка­нал и спло­тить ра­бот­ни­ков, сде­лать их еди­ным серд­цем, еди­ным умом и еди­ной ду­шой.