карьеры
33.Я бы скорее ушел из организации, 12 3 4 5 6 7 8 9 10
чем стал заниматься работой, не
связанной с моей профессией
- Я буду считать, что достиг успеха в 12345 678910
карьере только тогда, когда стану рута-
водителем высокого уровня в солид
ной организации
- Я не хочу, чтобы меня стесняла 12 3 4 5 б 7 8 9 10
какая-нибудь организация или мир
бизнеса
- Я предпочел бы работать в органи- 1234 5 678910
зации, которая обеспечивает дли
тельный контракт
- Я хотел бы посвятить свою карьеру 1234 5 678910
достижению важной и полезной цели
270
- Я чувствую себя преуспевающим
только тогда, когда я постоянно вов
лечен в решение трудных проблем
или в ситуацию соревнования
- Выбрать и поддерживать определен
ный образ жизни важнее, чем доби
ваться успеха в карьере
- Я всегда хотел основать и построить
свой собственный бизнес
- Я предпочитаю работу, которая не
связана с командировками
Организационная социальная психология
Приложение 6 к главе X
ключ
ПРИЛОЖЕНИЕ 6 К ГЛАВЕ X
Карьерная
|
|
|
Номера
|
|
|
Количество
|
ориентация
|
|
|
вопросов
|
|
|
вопросов
|
Профессиональная
|
|
|
|
|
|
|
компетентность
|
1
|
9
|
17
|
25
|
33
|
5:
|
Менеджмент
|
2
|
10
|
18
|
26
|
34
|
5
|
Автономия (независимость)
|
3
|
11
|
19
|
27
|
35
|
;! ;.. 5 -
|
Стабильность
|
|
|
|
|
|
|
работы
|
4
|
12
|
36
|
|
|
|
места жительства
|
20
|
28
|
41
|
|
|
3
|
Служение
|
5
|
13
|
21
|
29
|
37
|
5
|
Вызов
|
6
|
14
|
22
|
30
|
38
|
5
|
Интеграция стилей жизни
|
7
|
15
|
23
|
31
|
39
|
5
|
Предпринимательство
|
8
|
16
|
24
|
32
|
40
|
5
|
Обработка результатов
По каждой из восьми карьерных ориентации подсчитываетея количество баллов. Для этого необходимо, пользуясь ключом, суммировать баллы по каждой ориентации и полученную сумму разделить на количество вопросов (5 для всех ориентации, кроме «стабильности»). Таким образом определяется ведущая карьерная ориентация -количество набранных баллов должно быть не менее пяти. Иногда ведущей не становится ни одна карьерная ориентация - в таком случае карьера не является центральной в жизни личности.
— 184 —
|