Типы личности

§10. Степень пригодности на роль руководителя и стиль управления коллективом.

Руководителей мы не можем выбирать, а можем только приспосабливаться к стилю их руководства. Каждый тип личности имеет свою степень пригодности на роль руководителя и свой стиль управления коллективом [34]. Какие плохие и хорошие склонности имеет каждый тип личности при исполнении этой роли? Какой тип личности лучше всего подходит на роль руководителя?

Психолог в роли руководителя имеет склонность создавать тёплый микроклимат в коллективе, но иногда он бывает капризным непредсказуемым тираном, наподобие таких психологов, как Иван Грозный, Сталин, Гитлер, Берия, Калигула или Нерон. Психолог склонен заводить и менять любовниц на службе и приставать с ухаживаниями к своим подчинённым противоположного пола. Иногда таких любовниц набирается целый гарем. Психолог крайне опасен в закулисной борьбе, в этом искусстве он превосходит других типов личности, даже спикеров. В этом виде борьбы психолог в совершенстве владеет такими методами, как разыгрывание интриг, анонимный донос в вышестоящие инстанции, предоставление сексуальных услуг в обмен на возможность карьерного роста. Главный недостаток психолога в роли руководителя – это полное отсутствие прагматизма в делах и финансового расчёта, когда психолог не хочет замечать, что подчинённые воруют у него под носом, в результате такой психолог попадает под суд за растрату или руководимая им организация приходит к банкротству. Психолог часто не умеет наказывать, не умеет применять «кнут», поэтому в организации наступает хаос и распад, когда подчинённые спикеры начинают командовать руководителями. Например, мне приходилось наблюдать случай в одной из школ, где директором работал психолог, где хаос с дисциплиной привёл к тому, что ученики начали безнаказанно бить стёкла, грубить учителям, курить наркотики прямо в здании школы. Такое плохое положение с дисциплиной сначала привело к ухудшению качества контингента в школе, а затем к катастрофическому сокращению контингента, так как большинство родителей стали бояться отпускать своих детей в такую школу и перевели их в соседние школы с более приемлемым уровнем дисциплины. Правление психолога Брежнева привело Россию к падению дисциплины, расцвету взяточничества, хищений и пьянства на рабочем месте.

Техник при исполнении роли руководителя имеет такие склонности, как требовательность в соблюдении приказов и инструкций, склонность к мелочному контролю, умение добиваться идеальной чистоты в учреждении и делать своевременный ремонт, вникать в устройство техники. Техник является прирождённым консерватором и не любит рискованных проектов и социальных утопий. Обещаниям техника можно верить, хотя в бизнесе доверять до конца нельзя никому. Главный недостаток техника в бизнесе – это отсутствие предприимчивости и готовности к риску.