Восприятие и понимание человека человеком

Мы привели лишь отдельные примеры классификаций, склады­вающихся у общающихся в некоторых видах деятельности. Вооб­ще же весь этот вопрос требует всесторонней и углубленной раз­работки, потому что знание подобных классификаций, различаю­щихся по разным параметрам, фактически означает постижение системы понятий и представлений, в которых оказывается акку­мулирован (отражен и так или иначе обобщен) опыт познания людей представителями различных социальных групп.

Помимо эталонов, выполняющих при познании одним челове-

128

ком другого роль «мерок», которые, образно говоря, приклады­ваются к познаваемой личности и которые дают возможность от­нести эту личность к какому-то «классу» в той системе «типов» которая у познающего субъекта сформировалась, у человека — субъекта познания других людей всегда могут быть выявлены и «наборы» качеств, которые он имеет тенденцию приписывать тем лицам, «класс» которых, как ему кажется, им установлен. Это-явление «приписывания» познаваемой личности целых «наборов» определенных качеств на основе отнесения ее по увиденным в ней отдельным качествам к какому-то «классу» лиц было хорошо изу­чено Келли, Вайшнером и Эшом, которые экспериментально пока­зали, что за ним стоит факт так называемого «безотчетного струк­турирования личности»7. Это явление «приписывания» получила у исследовавших его ученых название «стереотипизация», а «набо­ры» качеств, которые человек «придает» познаваемой им лично­сти, соответственно были названы «оценочными стереотипами».

Впоследствии многочисленными исследователями было по­казано, что в этих стереотипах всегда находит выражение запас теоретических и практических знаний, которыми располагает чело­век о каждом 'Народе, о каждом из общественных классов, о .поле, возрасте, профессии. Поскольку опыт общения каждого человека детерминирован его принадлежностью к определенному народу, общественному классу, полу, возрастной группе, профессии, то оценочные стереотипы представителей разных демографических и социальных групп наряду с чертами сходства включают в себя очень существенные и характерные различия.

Было выяснено, что «стереотипы» начинают срабатывать уже тогда, когда оцениваемые люди отличаются друг от друга только своими физическими характеристиками — наружностью (Г. Ол-порт, П. Секорд) 8. Например, Секордом было установлено боль­шое совпадение тенденций в приписывании определенных черт людям, в лицах которых можно было найти определенные характе­ристики (форма лица, расположение глаз относительно носа, ве­личина ротовой щели и т. д.). В исследовании Секорда, где в ка­честве объектов оценки были использованы фотографии 24 муж­ских лиц, median correlation коэффициент оказался равным. 65 с рангом от. 54 до. 78 для различных оцениваемых черт. Median correlation коэффициент для женских лиц был. 59 с рангом от. 36 до. 87. Секорд объясняет эту весьма высокую однозначность в приписывании одних и тех же черт многочисленными испытуемы­ми людям с определенным складом лица действием одних и тех