|
Аушра Аугустинавичюте «Дуальная природа человека» То что, деление людей на шестнадцать типов не случайно, говорит и следующая выдержка. Благодаря работам Вольфганга Ангермейера получила развитие прогностическая экономическая астрология. Его фирма по специально разработанной методике, включающей определение 16 планетарных типов людей, выдает безошибочные прогнозы, причем не только бизнесменам, но и представителям заинтересованных государств. Именно Ангермейер предсказал биржевой кpах 1987 г. и экономический кризис 1989 г., его доклад на астрологическом симпозиуме в Вене «Экономическая астрология — экономика и финансы с космологической точки зрения» потряс весь экономический мир как на Западе, так и на Востоке. Видимо, «игра стоит свеч», поскольку его фирма завалена заказами на многие годы вперед.
В. Пономарев Есть в соционике еще одно понятие — Социон, которое обладает колоссальным потенциалом. Теперь понятно, что при том что есть вертикальное развитие человека, его «продвинутость», есть еще разница по горизонтали — тип человека. И тип часто важнее, для успеха в той или иной деятельности, чем набор профессиональных знаний или уровень развития. Но в любой деятельности, хотя и с разной степенью, представлены все соционические функции. И тогда появилась идея Социона. Команды, состоящей из всех шестнадцати типов. Такая команда напоминает собой станок — обрабатывающий центр, в котором есть все типы инструментов и для обработки деталь не нужно перемещать с одного станка на другой. В Соционе для любой проблемы или деятельности всегда есть человек, который является профессионалом в этой деятельности. Профессионалом по жизни. Каждый тип видит и отмечает в окружающей сложной жизни именно то, что соответствует его типу, на все смотрит со своей колокольни. И таких колоколен 16. А все шестнадцать типов таким образом дают ПОЛНУЮ картину окружающего мира. Для Социона нет неразрешимых задач. Каждый человек обеспечивает 1 такт в 16-тактном двигателе внутреннего сгорания. Так как мы обычно имеем в команде, среди друзей или в семье только часть из 16 типов, то наш двигатель чихает, дергается, глохнет и так далее. Когда образуется Социон, то двигатель работает мощно и надежно. И самое приятное, что каждый делает только то, что он любит и умеет буквально от рождения. А в результате происходит не сложение, а умножение усилий. Причем некоторые типы занимаются практически незаметной, но очень важной деятельностью, например поддерживают хорошее настроение, или являются катализатором для генератора идей, или психотерапевтом, который работает так, что никто этого не замечает, да и он сам не всегда. Есть, например, такая функция как внимательный слушатель, без которого не может пройти успешно обсуждение. И так далее. Поэтому разделение всех функций в организации на предпринимателя, менеджера и специалиста — это очень грубое приближение. Как говорится, мамы всякие нужны, мамы всякие важны. — 223 —
|