Я немного задержал ваше внимание на этой системе по следующим причинам. В прошлом году в своих исследованиях, успешно применяя систему Аспек- тика, я также столкнулся с имплантами древности, но в этом направлении я не смог развить целостную систему, которую затем мог бы передать другим. Во время короткого пребывания в Нью-Йорке той весной 1996 года я вошел в контакт со специалистами- практиками, которые работали с Джерри Дугласом в процессе подготовки к системе Доступ. И... я был разочарован. Я считал Джерри Дугласа успешным психотерапевтом и Творцом, но он свои знания не смог передать другим. Они говорят об удалении Эго-гш- планта, что позволяет полностью соединиться с другими людьми, но два основных сотрудника Джерри в Нью-Йорке были в ссоре, переманивали друг у друга клиентов и не общались между собой. Аналогичные впечатление о системе Доступ имел Флеминг Фанч, с которым я обменялся мнениями о ценности этой системы. Он написал мне: Я прошел курс Доступа, который провел лично Дж ерри Дуглас. Интересно для меня... но у меня смеша нные чувства по поводу его ценности. Я прошел многие другие курсы энергетического лечен ия, и некоторые из них, например лечение умыванием , понравились мне больше. Я не могу согласиться с Джерри по поводу того, что, по его утверждению, дол жен был наблюдать во время сессии, например разме ры чакр человека. Мои впечатления были отличны от его мыслей... По правде говоря, основы Доступа были изложены в результатах моих предыдущих исследований. Творческий исследователь в данной области из Австралии, Рой Еш, также работает над созданием аналогичной системы. Когда Мюриэль Чен, основной координатор по деятельности неогностических систем в Австралии, отметила сходство системы Джерри Дугласа с методологией Еша, не говоря уже о критических замечаниях, представленных здесь, она сказала: «Да, я знакома с работой Джерри. Это то, что в массовом сознании человечества в настоящее время доступно всем». Алан Уолтер, создатель Первичной парадигмы, начал свою карьеру 45 лет назад в качестве профессионального футболиста и закончил директором Центра перспективного лидерства в Далласе. В промежутке между начальной и конечной частью своей карьеры он упорно проводил исследования в области человеческого сознания. Основной его принцип заключается в том, что духовный потенциал не имеет границ. Длительный период исследований, видимо, не дал результатов, поскольку несколько лет назад Алану Уолтеру все еще не удалось добиться прорыва в интересующей его технологии. — 31 —
|