Психология совместной жизнедеятельности малых групп и организаций

Страница: 1 ... 4546474849505152535455 ... 242

Применялся адаптированый В.А. Ядовым [16] вариант мето­дики М Рокича «Ценностные ориентации» [21,22].

Семейный статус определялся по двум параметрам: ]) со­стоит / не состоит в браке; 2) наличие / отсутствие детей. В ре­зультате комбинации этих параметров было получено 4 варианта семейного статуса; 1) состоящие в браке и имеющие детей (жи­вущие полной семьей); 2) не состоящие в браке и имеющие детей (живущие неполной семьей), 3) состоящие в браке и не имеющие детей (группу респондентов с таким семейным статусом обозна­чим как супруги); 4) не состоящие в браке и не имеющие детей (обозначим их как несемейные).

В исследовании мы исходим из общего предположения, что семейный статус личности оказывает влияние на структуру ценно­стных ориентации. Учитывая, что семейный статус в данном ис­следовании представлен двумя параметрами, то общая гипотеза может быть конкретизирована: предполагается, что выделенные параметры семейного статуса имеют разный «вес» в своем влия­нии на ценностные ориентации личности и что большее влияние на изменение структуры ценностных ориентации оказывает пара­метр «наличие / отсутствие детей» по сравнению с параметром «состоит / не состоит в браке».

Описание объекта исследования. В качестве объекта иссле-

61

дования, проводившегося осенью 1997г, выступило население Московского региона общей выборкой 276 человек, которые при­мерно в равных частях распределились по следующим социаль­ным группам' работники государственных, частных предприятий, акционерных обществ открытого и закрытого типов, обществ с ог­раниченной ответственностью, военнослужащие, предпринимате­ли, безработные и студенты.

Выбор исследуемых групп производился по трем критериям: во-первых, по роду занятий (работающие, учащиеся и безработ­ные); во-вторых, по работе на предприятиях с разной формой соб­ственности (от работников частных предприятий до работников государственных предприятий); в-третьих, по демографическому критерию (гендерные различия, возраст). Тем самым достигалась высокая степень разнородности изучавшейся выборки.

Среди опрошенных 47% составляют мужчины и 53% - жен­щины, т.е. фактически в исследовании имело место симметричное тендерное распределение. По возрасту респонденты распредели­лись следующим образом: 18-25 лет - 29%. 26-35 лет - 27%, 36-45 лет - 28%, 46-55 лет - 16%. 66% опрошенных состоят в браке и 34% не состоят в браке, 64% имеют детей и 36% не имеют детей. По четырем группам (с учетом различных вариантов семейного статуса) респонденты распределились, к сожалению, неравномер­но: 54% состоящих в браке и имеющих детей, 25% не состоящих в браке и не имеющих детей, 12% состоящих в браке и не имеющих детей и 9% не состоящих в браке и имеющих детей. В отдельных из 4-х изучавшихся групп распределения результатов по полу и возрасту не были равномерными, поэтому тендерный и возрастной анализы в данной работе не производились.

— 50 —
Страница: 1 ... 4546474849505152535455 ... 242