|
Запад вдруг возымел желание за свой счёт воспитать на Украине такое число общественных лидеров, что их, стань они все профессиональными менеджерами, хватило бы на управление всей Европой. Хочешь заниматься профилактикой негативных явлений в молодёжной среде? Пройди школу лидеров! Хочешь бороться со СПИДОм, то есть раздавать чистые шприцы и метадон наркоманам? Помогать инвалидам? Бездомным животным? Научись психологии общения, работе в группах, влиянию! До сентября 2004 года в содержании этих мероприятий не было никакой политики. Но не было (или почти не было) и обучения прямому содержанию деятельности. Вот типичный пример информации о мелком грантовом конкурсе, каких на Украине прошли десятки тысяч. Программа: «Youth Action Net Award» Deadline: 18 апреля, 2004 г. Организация: International Youth Foundation и Nokia Область: молодёжные инициативы Условия: молодые люди в возрасте 18–24 лет, выполняющие какие‑либо лидерские функции в мероприятии, организованном молодёжью, направленном на создание положительных перемен в своём сообществе Премия: $ 500 Итак, обучение лидеров – и никакой политики? Ну, да! «Какое, милые, сейчас тысячелетье на дворе?» Новые социальные технологии предоставляют более изящные и эффективные ходы. Ребята, путешествующие по семинарам и лагерям, представляют собой искусственное неформальное сообщество. Они, грубо говоря, передруживаются, обмениваются телефонами, е‑мейлами, контактируют. Как бы вне организаций или вперекрёст их – многие молодёжные мероприятия проходят с участием активистов разных видов деятельности. Что такое вообще неформальное молодёжное движение? Прежде всего – система связей! Хиппи называли свой мир Системой – с большой буквы. Для них, отрицающих общественные ценности и опротестовывающих вещизм, единственной ценной вещью в мире была записная книжка с телефонами и адресами «вписок» в разных городах. Итак, существует система молодёжных связей, в которую заведомо выбраны люди не хайрато‑немытые, а общественно активные, неравнодушные, прошедшие курсы обучения лидерству и создания организаций, психологические тренинги. И существуют к ней «ключики»: базы данных телефонов и мейлов естественных лидеров, звёзд, обаяшек, иногда даже пассионариев. Причём не всех подряд (пассионарии ведь и среди скинов есть, таких не надо), а тех, политические взгляды которых либеральны, демократичны, революционны – за самостийну Украину, против России и т. п. Других на этих семинарах и в лагерях… почему‑то почти нет, хотя никого оттуда за иные взгляды не исключают. Может, их так воспитали в этой среде, заманили подачками? Может быть. Ведь и воспитание, и поощрение – мирные, законные и этичные педагогические методы. А может, наоборот, они пришли в эту среду, потому что принесли такие взгляды из семьи, из общества, пришли, почуяв своё? Тогда педагогическая задача немного другая поиск этих людей и предоставление им возможностей личностного развития. Может быть и так. А может, и так, и эдак. Для практики это не имеет никакого значения. Имеет значение только то, что этих подкармливают, а тех – нет. И через три года работы (минимум! Это очень быстро – при высоком мастерстве!) получается список телефонов и е‑мейлов, по которым в момент «X» авторитетный человек (чаще всего – ровесник) сообщит keywоrd: ЮЩЕНКО. — 222 —
|