9. Больше удовлетворения от работы. 10. Большая мотивация труда. 11. Рост квалификации. 12. Меньшая загруженность работой. 13. Меньше ошибок при выполнении своих функций. 14.Достижение профессиональных и жизненных целей кратчайшим путем. Вашим самым главным преимуществом, очевидно, является то, что Вы используете и сберегаете свой самый дефицитный и важный ресурс — Ваше ВРЕМЯ! Если у Вас нет времени — проработайте эту книгу, чтобы у Вас было время! При последовательной проработке отдельных глав Вы научитесь: — рационально использовать имеющееся в Вашем распоряжении время; — мыслить целеустановочными категориями и работать в соответствии с целями; — с помощью планирования обретать уверенность в себе и избавляться от стрессов; — ежедневно добиваться успехов и выкраивать свободное время (не менее одного часа). Что Вы будете делать со своим ежедневным выигрышем во времени? 1. 2. 3. Это ваше личное решение относительно приоритетности.
|
1. Вам хватает времени?
Если Ваш ответ «нет», то он соответствует признанию абсолютного большинства управляющих.
Э Изучение бюджета времени германских управляющих показало, что только 8 % из них не нуждаются в дополнительном времени, тогда как остальным опрошенным требуется от 10 до 100% добавочного времени. В общей сложности 65 % руководителей показали, что могли бы с толком использовать 20 % и более (до 100 %) дополнительного времени — это один или два дополнительных рабочих дня в неделю!
Один из экспертов по рационализации труда (А. Маккензи) опросил в течение своей консультационной деятельности тысячи менеджеров и пришел к следующим выводам:
Из ста менеджеров:
К сожалению для нашего руководящего состава «не иметь времени» и работать как можно больше и дольше стало своего рода символом статуса (служебного положения).